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Human resource development / Randy L. Desimone, Jon M. Werner.

By: Desimone, Randy L.
Contributor(s): Werner, Jon M.
Material type: materialTypeLabelBookPublisher: New Delhi: Cengage Learning, 2012Edition: 6th ed.Description: 659 p.ISBN: 9788131532188.Subject(s): Recursos humanos | Administração de pessoal -- gestão de pessoas | Desenvolvimento organizacional
Partial contents:
Introduction to human resource development -- Employee behavior and employee influences -- Learning and HRD -- How to assess HRD needs -- How to design effective HRD programs -- Evaluating HRD programs learning objectives -- Implementing HRD programs -- Employee skills and technical training -- Socialization and orientation of employees -- Employee counseling and wellness services -- Performance management and coaching -- Career development and management -- Management development -- Organization development and change -- HRD and diversity: diversity training and beyond.
Abstract: O livro proporciona uma compreensão clara dos conceitos, processos e práticas que formam a base do sucesso, este texto de gerenciamento mostra como conceitos e teoria podem ser colocados em prática em uma variedade de organizações. A cobertura inclui questões estratégicas em Desenvolvimento de Recursos Humanos, comportamento dos funcionários, implementação de programas de Desenvolvimento de Recursos Humanos, treinamento, pesquisa e estatística, além de cobertura em equipe.
Item type Current location Call number Copy number Status Date due Barcode
Livros Livros 658.3 D457h 6th ed. (Browse shelf) ex.1 Available 8779

Inclui notas bibliográficas, glossário e índice.

Introduction to human resource development -- Employee behavior and employee influences -- Learning and HRD -- How to assess HRD needs -- How to design effective HRD programs -- Evaluating HRD programs learning objectives -- Implementing HRD programs -- Employee skills and technical training -- Socialization and orientation of employees -- Employee counseling and wellness services -- Performance management and coaching -- Career development and management -- Management development -- Organization development and change -- HRD and diversity: diversity training and beyond.

O livro proporciona uma compreensão clara dos conceitos, processos e práticas que formam a base do sucesso, este texto de gerenciamento mostra como conceitos e teoria podem ser colocados em prática em uma variedade de organizações. A cobertura inclui questões estratégicas em Desenvolvimento de Recursos Humanos, comportamento dos funcionários, implementação de programas de Desenvolvimento de Recursos Humanos, treinamento, pesquisa e estatística, além de cobertura em equipe.

DESIMONE, Randy L.; WERNER, Jon. M. Human resource development. 6th ed. New Delhi: Cengage Learning, 2012.

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