Gestão estratégica e cultura organizacional : um estudo aplicado à Fretcar /
Francisca Juliana Cavalcante dos Santos ... [et al.].
- Recife : [s.n.], 2017.
- 71 f.
Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização em Gestão do Negócio) - Fundação Dom Cabral; Instituto de Transporte e Logística, Recife, 2017.
Inclui bibliografia.
Esta monografia tem como objetivo contextualizar o modelo de gestão capaz de alinhar as estratégias e a cultura organizacional na empresa Fretcar. O Projeto de Aplicação propõe um modelo de gestão capaz de alcançar os resultados almejados nas estratégias e metas estabelecidas, levando em consideração as intervenções necessárias para nossa realidade cultural. Desenvolver um modelo de gestão que promova o alinhamento das diretrizes estratégicas com a Cultura Organizacional, de forma a contribuir com a melhoria do desempenho empresarial. A metodologia utilizada foi bibliográfica, onde foram adquiridos os conhecimentos conceituais a respeito da estratégia e cultura organizacional. A pesquisa de campo apresenta os resultados que evidenciaram a ótica dos colaboradores sobre a gestão da estratégia alinhada à cultura organizacional.
SANTOS, Francisca Juliana Cavalcante dos et al. Gestão estratégica e cultura organizacional: um estudo aplicado à Fretcar. 2017. 71 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização em Gestão do Negócio) - Fundação Dom Cabral; Instituto de Transporte e Logística, Recife, 2017.
Gestão estratégica
Cultura organizacional
658.012.2
Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização em Gestão do Negócio) - Fundação Dom Cabral; Instituto de Transporte e Logística, Recife, 2017.
Inclui bibliografia.
Esta monografia tem como objetivo contextualizar o modelo de gestão capaz de alinhar as estratégias e a cultura organizacional na empresa Fretcar. O Projeto de Aplicação propõe um modelo de gestão capaz de alcançar os resultados almejados nas estratégias e metas estabelecidas, levando em consideração as intervenções necessárias para nossa realidade cultural. Desenvolver um modelo de gestão que promova o alinhamento das diretrizes estratégicas com a Cultura Organizacional, de forma a contribuir com a melhoria do desempenho empresarial. A metodologia utilizada foi bibliográfica, onde foram adquiridos os conhecimentos conceituais a respeito da estratégia e cultura organizacional. A pesquisa de campo apresenta os resultados que evidenciaram a ótica dos colaboradores sobre a gestão da estratégia alinhada à cultura organizacional.
SANTOS, Francisca Juliana Cavalcante dos et al. Gestão estratégica e cultura organizacional: um estudo aplicado à Fretcar. 2017. 71 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização em Gestão do Negócio) - Fundação Dom Cabral; Instituto de Transporte e Logística, Recife, 2017.
Gestão estratégica
Cultura organizacional
658.012.2