| 000 -LÍDER |
|---|
| Campo de controle de comprimento fixo |
nam a22 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROLE |
|---|
| Número de controle |
1290 |
| 003 - CÓDIGO MARC DA AGÊNCIA CATALOGADORA |
|---|
| Campo de controle |
BR-BrITL |
| 005 - DATA E HORA DA ÚLTIMA TRANSAÇÃO |
|---|
| Campo de controle |
20190625105941.0 |
| 008 - CAMPO DE TAMANHO FIXO |
|---|
| Campo de controle |
190625s2017 -usa 00| 0 eng d |
| 020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER (ISBN) |
|---|
| Número do ISBN |
9781305500709 |
| 040 ## - FONTE DA CATALOGAÇÃO |
|---|
| Código da Agência Catalogadora |
BT-ITL |
| Idioma da catalogação |
por |
| 080 ## - NÚMERO DE CLASSIFICAÇÃO DECIMAL UNIVERSAL (CDU) |
|---|
| Número da Classificação Decimal Universal |
658.3 |
| 090 ## - NÚMERO DE CHAMADA LOCAL |
|---|
| Classificação |
658.3 |
| Cutter |
H918 |
| Edição |
15th ed. |
| 245 00 - TÍTULO PRINCIPAL |
|---|
| Título principal |
Human resource management / |
| Indicação de responsabilidade |
Robert L. Mathis... [et al.]. |
| 250 ## - EDIÇÃO |
|---|
| Edição |
15th ed. |
| 260 ## - IMPRENTA |
|---|
| Lugar de publicação, distribuição, etc. |
Boston: |
| Nome do editor, distribuidor, etc. |
Cengage Learning, |
| Data de publicação, distribuição, etc. |
2017. |
| 300 ## - DESCRIÇÃO FÍSICA |
|---|
| Extensão |
705 p. : |
| Outros detalhes físicos |
il. |
| 504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFIA, ETC. |
|---|
| Nota de bibliografia |
Inclui notas bibliográficas, glossário e índice. |
| 505 2# - NOTA DE CONTEÚDO |
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| Nota de conteúdo |
The environment of human resource management -- Jobs and labor -- Talent development -- Compensation -- Employee relations. |
| 520 3# - NOTA DE RESUMO, ETC |
|---|
| Nota de resumo etc. |
O livro oferece a visão mais atual sobre RH e seu impacto sobre as organizações de hoje, com novos casos de encerramento e novos conteúdos sobre ética e o processo ético, liderança, mídia social, tecnologia, desemprego e as condições econômicas atuais. A mais recente pesquisa de RH, discussões significativas e recursos de aprendizado novos e comprovados em cada capítulo demonstram como o RH afeta a estratégia organizacional. Os leitores examinam as tendências emergentes em tecnologia, globalização e métricas de RH, à medida que observam como os eventos atuais moldam o estudo e a prática de RH hoje. |
| 524 ## - NOTA DE CITAÇÃO PREFERIDA DO MATERIAL DESCRITO |
|---|
| Nota de citação preferida do material descrito |
MATHIS, Robert L. et al. Human resource management. 15th ed. Boston: Cengage Learning, 2017. |
| 650 14 - ASSUNTO TÓPICO |
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| Termo tópico |
Administração de pessoal |
| Subdivisão geral |
gestão de pessoas |
| 650 #4 - ASSUNTO TÓPICO |
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| Termo tópico |
Recursos humanos |
| 700 1# - ENTRADA SECUNDÁRIA - NOME PESSOAL |
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| Nome pessoal |
Mathis, Robert L. |
| 942 ## - ITEM (KOHA) |
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| Fonte de classificação |
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| Tipo de material |
Livros |
