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Jogos e técnicas vivenciais nas empresas : guia prático de dinâmica de grupo / Marise Jalowitzki.

By: Jalowitzki, Marise.
Material type: materialTypeLabelBookPublisher: São Paulo : Madras, 2001Description: 205 p.ISBN: 8573744022.Subject(s): Dinâmica de grupo | Recursos humanos | Treinamento de pessoal
Partial contents:
O dinâmico processo de formação de grupos e equipes -- Entrando para um grupo de desenvolvimento ou treinamento -- As fases de um grupo ou teoria das necessidades interpessoais -- Algumas dicas para criar um clima condizente com o momento do grupo -- As mudanças no grupo e as relações dos indivíduos que o compõem -- Autoridade e gênese do grupo de trabalho (os diferentes perfis do grupo de trabalho).
Abstract: "Este livro vem dividir com o público a vasta experiência da autora na consultoria organizacional em dinâmica de grupo, jogos e técnicas vivenciais nas empresas. O que a autora propõe é um método bastante simples que envolve a prática de jogos e utilização do trabalho vivencial de uma forma despojada, eficiente e efetiva, em que os participantes, após se lançarem na proposta de um jogo, têm a a possibilidade de "se reverem" nos papéis assumidos anteriormente e, a partir daí, extrair ações estratégicas para o aprimoramento e/ou mudanças de seus comportamentos, atitudes, visões, crenças e valores com objetividade e de forma eficaz."
Item type Current location Call number Copy number Status Date due Barcode
Livros Livros 658.3 J26j (Browse shelf) ex.1 Available 2594

Inclui bibliografia.

O dinâmico processo de formação de grupos e equipes -- Entrando para um grupo de desenvolvimento ou treinamento -- As fases de um grupo ou teoria das necessidades interpessoais -- Algumas dicas para criar um clima condizente com o momento do grupo -- As mudanças no grupo e as relações dos indivíduos que o compõem -- Autoridade e gênese do grupo de trabalho (os diferentes perfis do grupo de trabalho).

"Este livro vem dividir com o público a vasta experiência da autora na consultoria organizacional em dinâmica de grupo, jogos e técnicas vivenciais nas empresas. O que a autora propõe é um método bastante simples que envolve a prática de jogos e utilização do trabalho vivencial de uma forma despojada, eficiente e efetiva, em que os participantes, após se lançarem na proposta de um jogo, têm a a possibilidade de "se reverem" nos papéis assumidos anteriormente e, a partir daí, extrair ações estratégicas para o aprimoramento e/ou mudanças de seus comportamentos, atitudes, visões, crenças e valores com objetividade e de forma eficaz."

JALOWITZKI, Marise. Jogos e técnicas vivenciais nas empresas: guia prático de dinâmica de grupo. São Paulo: Madras, 2001.

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